СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

РОПШИНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ЛОМОНОСОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ЛЕНИНГРАДКОЙ ОБЛАСТИ

ПЯТЫЙ СОЗЫВ

РЕШЕНИЕ № 9

25 октября 2024 года

  

Об объявлении конкурса на замещение должности

главы администрации Ропшинского сельского поселения

Ломоносовского муниципального района

Ленинградкой области, назначаемого по контракту

 

На основании Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», областного закона от 11.02.2015 № 1-оз «Об особенностях формирования органов местного самоуправления муниципальных образований Ленинградской области», статьи 19 устава Ропшинского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области (указать статью устава, регламентирующую полномочия представительного органа муниципального образования), Порядка проведения конкурса на замещение должности главы администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области, назначаемого по контракту, утвержденного решением совета депутатов Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области от 25.10.2024г. № 8, совет депутатов Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области

РЕШИЛ:

 

1. Объявить конкурс на замещение должности главы администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области, назначаемого по контракту (далее – конкурс).
2. Назначить проведение конкурса на 25 ноября 2024 года в 11час.00мин. в здании администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области по адресу: 188514, Ленинградская область, Ломоносовский район, п. Ропша, Стрельнинское шоссе, д.9а, (кабинет Главы Ропшинского сельского поселения 2- этаж).
3. Уполномочить на прием документов от претендентов на замещение должности главы администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области Кривоногову Оксану Алексеевну, специалиста первой категории администрации Ропшинского сельского поселения.

Паничкова Мария Владимировна,  специалиста первой категории администрации Ропшинского сельского поселения.

4. Документы от претендентов на замещение должности главы администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области принимаются лицом, указанным в пункте 3. настоящего решения по рабочим дням в период с 1 по 15 ноября 2024 года, время приема документов с 10-00 до 16-00 в здании администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области по адресу: Ленинградская область, Ломоносовский район, поселок Ропша, Стрельнинское шоссе, д. 9 (кабинет № 9, 1-й этаж).
5. Назначить проведение первого заседания конкурсной комиссии на замещение должности главы администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградской области, назначаемого по контракту (далее – конкурсная комиссия) на 22 ноября 2024 года в 11:00 в здании администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области по адресу: Ленинградская область, Ломоносовский район, поселок Ропша, Стрельнинское шоссе, д. 9а, (кабинет Главы Ропшинского сельского поселения 2-й этаж).
6. Установить, что конкурсная комиссия по результатам проведения конкурса должна представить в совет депутатов Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области не менее двух кандидатов на должность главы администрации Ропшинского сельского поселения в срок до 27 ноября 2024 года.
7. Назначить членами конкурсной комиссии:

1) Яковлева Сергея Владимировича, Главу Ропшинского сельского поселения;

2) Лукину Ларису Николаевну, депутата Совета депутатов Ропшинского сельского поселения;

3)   Разносчикову Светлану Владимировну, депутата Совета депутатов Ропшинского сельского поселения;

8. Утвердить проект контракта, заключаемого с главой администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области согласно приложению 1 к настоящему решению совета депутатов Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области.
9. Утвердить информационное сообщение о проведении конкурса согласно приложению 2 к настоящему решению совета депутатов Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области.
10. Признать утратившими силу решения совета депутатов муниципального образования Ропшинское сельское поселение Муниципального образования Ломоносовский муниципальный район Ленинградкой области:

— от 14 апреля 2022 года № 18 «Об объявлении конкурса на замещение должности главы местной администрации МО Ропшинское сельское поселение МО Ломоносовского муниципального района Ленинградской области».

— от 14 апреля 2022 года № 19 «О формировании конкурсной комиссии для рассмотрения кандидатур наи замещение должности Главы местной администрации Ропшинского сельского поселения по контракту».

11. Опубликовать настоящее решение совета депутатов Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области, а также информационное сообщение о проведении конкурса в газете «Балтийский Луч и разместить на официальном сайте Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградской области в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по адресу: https://официальнаяропша.рф.
12. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на главу Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области.

 

 

Глава Ропшинского сельского поселения                                         С.В.Яковлев

 

 

 

УТВЕРЖДЕН
решением Совета депутатов
Ропшинского сельского поселения
№ 9 от 25.10.2024г.

(приложение № 1)

 

 

ПРОЕКТ

КОНТРАКТА С ЛИЦОМ, НАЗНАЧАЕМЫМ НА ДОЛЖНОСТЬ

ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ  РОПШИНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ  ЛОМОНОСОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

 

 

Ленинградская область,

Ломоносовский район,                                                                                              «____» ___________ 2024 года

пос. Ропша

 

Муниципальное образование Ропшинское сельское поселение  Ломоносовского муниципального района Ленинградской области, в лице главы Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградской области Яковлева С.В., действующего на основании Устава  Ропшинского сельского поселения  Ломоносовского муниципального района Ленинградской области (далее  —  Устав),  именуемого  в  дальнейшем  «Представитель  нанимателя», с одной стороны,  и  гражданин   Российской   Федерации (либо   гражданин иностранного  государства — участника  международного  договора  Российской Федерации, в соответствии  с  которым  иностранный  гражданин  имеет  право находиться на муниципальной службе)

____________________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

назначенный на должность главы администрации Ропшинского сельского поселения  Ломоносовского муниципального района Ленинградской области (далее — администрация) на основании решения Совета депутатов Ропшинского сельского поселения №____ от ________________, именуемый  в  дальнейшем «Глава администрации», с другой стороны, заключили настоящий контракт о нижеследующем:

 

1. Общие положения

 

1.1.   По  настоящему  контракту  Глава  администрации  берет  на  себя обязательства,  связанные  с  осуществлением  полномочий по должности Главы администрации,    а    Представитель    нанимателя   обязуется   обеспечить осуществление    Главой   администрации   полномочий   в   соответствии   с законодательством,   своевременно  и  в  полном  объеме  выплачивать  Главе администрации денежное содержание и предоставлять социальные гарантии.

1.2. Осуществлением полномочий по должности Главы администрации является обеспечение осуществления администрацией полномочий по решению вопросов местного значения и отдельных государственных полномочий, в случае если отдельные государственные полномочия переданы органам местного самоуправления федеральными законами и законами Ленинградской области (далее также — отдельные государственные полномочия) и отнесены к компетенции администрации.

1.3.  Настоящий контракт заключается с «___» ______ 2024 года на срок полномочий совета депутатов, принявшего решение о назначении лица на должность главы местной администрации (до дня начала работы совета депутатов поселения нового созыва), в соответствии с пунктом 3 статьи 29 Устава  Ропшинского сельского поселения.

1.4.   Дата   начала  осуществления  Главой  администрации  должностных полномочий — «___» _____ 2024.

1.5. Место работы:  188514, РОССИЯ, Ленинградская обл., Ломоносовский район, пос. Ропша, Стрельнинское шоссе, 9А, здание местной администрации Ропшинского сельского поселения.

 

2. Права и обязанности Главы администрации

 

• В целях надлежащего осуществления полномочий Глава администрации имеет право:

• знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности;
• получать организационно-техническое обеспечение своей деятельности, необходимое для осуществления полномочий;
• запрашивать и получать в установленном порядке от органов государственной власти, органов местного самоуправления, предприятий, учреждений, организаций, граждан и общественных объединений необходимые для осуществления полномочий информацию и материалы;
• посещать в установленном законом порядке для осуществления своих полномочий предприятия, учреждения, организации;
• повышать свою квалификацию, проходить переподготовку за счет средств местного бюджета;
• обжаловать в судебном порядке предписания уполномоченных органов государственной власти об устранении нарушений требований законодательства Российской Федерации и Ленинградской области;
• осуществлять иные права, предусмотренные законодательством Российской Федерации, Ленинградской области, Уставом, настоящим контрактом.

 

• В целях надлежащего осуществления полномочий Глава администрации обязан:

• соблюдать положения Конституции Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Ленинградской области, законов и иных нормативных правовых актов Ленинградской области, Устава и решений совета депутатов Ломоносовского муниципального района Ленинградской области;
• соблюдать ограничения, связанные с прохождением муниципальной службы, осуществлением полномочий главы администрации;
• обеспечивать соблюдение, защиту прав и законных интересов граждан;
• своевременно в пределах своих должностных полномочий рассматривать обращения граждан и организаций и принимать по ним решения в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Ленинградской области, Уставом, иными муниципальными правовыми актами;
• не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с осуществлением должностных полномочий, затрагивающие частную жизнь, честь и достоинство граждан;
• соблюдать нормы служебной этики, не совершать действий, затрудняющих работу органов местного самоуправления;
• представлять Губернатору Ленинградской области сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруг (супругов) и несовершеннолетних детей. Указанные сведения представляются в порядке и по форме, которые установлены для представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственными гражданскими служащими субъектов Российской Федерации.
• исполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации и Ленинградской области, Уставом, настоящим контрактом.

 

2.3.  На  период  действия  федеральных и областных законов о наделении органов  местного самоуправления отдельными государственными полномочиями в целях  осуществления  таких  государственных полномочий Глава администрации имеет право:

1)  принимать  предусмотренные  Уставом  муниципальные правовые акты, а также  осуществлять  иные необходимые действия на основании и во исполнение положений  федеральных  нормативных  правовых  актов,  нормативных правовых актов   Ленинградской   области   по   вопросам   осуществления   отдельных

государственных полномочий;

2)  заключать  контракты  и  договоры,  необходимые  для  осуществления отдельных государственных полномочий;

3) принимать решения об обжаловании в судебном порядке (при несогласии)

предписаний органов государственной власти, осуществляющих в пределах своей компетенции   регулирование   отношений   в сфере передаваемых  отдельных государственных полномочий (далее — уполномоченные государственные органы), об   устранении   нарушений   требований   законодательства   по   вопросам осуществления  органами  местного  самоуправления отдельных государственных

полномочий;

4)  представлять  администрацию  в  суде, надзорных, контрольных и иных

государственных органах: по   делам  об  оспаривании  действий  (бездействия)  органов  местного самоуправления при осуществлении ими отдельных государственных полномочий, по  делам,  связанным с осуществлением органами местного самоуправления отдельных государственных полномочий (см. примечание).

2.4.  На  период  действия  федеральных и областных законов о наделении органов  местного самоуправления отдельными государственными полномочиями в целях  осуществления  таких  государственных полномочий Глава администрации

обязан:

1)  осуществлять  контроль  за  надлежащим  и своевременным исполнением муниципальных   правовых   актов   по   вопросам   осуществления  отдельных государственных полномочий;

2)  организовывать  и  обеспечивать целевое и эффективное использование субвенций из областного бюджета Ленинградской области;

3)  обеспечивать  сохранность  и эффективное использование материальных средств,  переданных  в  пользование и(или) управление либо в муниципальную собственность для осуществления отдельных государственных полномочий;

4)   обеспечивать   своевременное   и   точное   выполнение  письменных предписаний  уполномоченных государственных органов об устранении нарушений требований  федеральных  и  областных  законов  по  вопросам  осуществления отдельных государственных полномочий;

5)  обеспечивать  надлежащее  составление и своевременное представление уполномоченным государственным органам отчетности по вопросам осуществления отдельных государственных полномочий;

6)     обеспечивать    своевременное    представление    уполномоченным государственным   органам  документов  и  материалов  для  государственного контроля за осуществлением отдельных государственных полномочий;

7)  обеспечивать  неразглашение  сведений, составляющих государственную или иную охраняемую федеральным законом тайну;

8)  обеспечивать своевременный возврат в областной бюджет Ленинградской области неизрасходованных сумм субвенций в случае прекращения осуществления отдельных государственных полномочий по любым основаниям;

9) организовывать и обеспечивать своевременную передачу уполномоченному государственному  органу  материальных  средств,  переданных  в пользование и(или)  управление  либо  в  муниципальную  собственность для осуществления отдельных  государственных  полномочий,  в случае прекращения осуществления отдельных государственных полномочий по любым основаниям (см. примечание);

2.5.  В  целях надлежащего осуществления полномочий Глава администрации имеет право на реализацию установленных федеральными законами основных прав муниципального  служащего, а также осуществление иных прав, предусмотренных федеральными и областными законами, Уставом, а также настоящим контрактом.

2.6.  В  целях надлежащего осуществления полномочий Глава администрации должен  исполнять  обязанности,  предусмотренные  федеральными и областными законами, Уставом, а также настоящим контрактом.

2.7.   Глава   администрации   несет   установленную  законодательством ответственность  за  нарушение запретов, связанных с муниципальной службой, несоблюдение   ограничений   и   невыполнение  обязательств,  установленных федеральными  законами,  неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных полномочий,  утрату  или порчу государственного и муниципального имущества, предоставленного ему для исполнения полномочий.

 

3. Права и обязанности Представителя нанимателя

 

3.1. Представитель нанимателя имеет право:

1) требовать от Главы администрации соблюдения положений Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Ленинградской области, областных законов и иных нормативных правовых актов Ленинградской области, Устава, муниципальных правовых актов;

2) требовать от Главы администрации надлежащего осуществления должностных полномочий;

3) поощрять Главу администрации за безупречное и эффективное осуществление им своих полномочий;

4) применять к Главе администрации дисциплинарные взыскания, а также взыскания за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в случае совершения им дисциплинарных проступков или коррупционных правонарушений;

5) реализовывать другие права, установленные Трудовым кодексом Российской Федерации и Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

3.2. Представитель нанимателя обязан:

1) соблюдать положения Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Ленинградской области, областных законов и иных нормативных правовых актов Ленинградской области, Устава, муниципальных правовых актов;

2) обеспечить Главе администрации:

а) условия, необходимые для осуществления должностных полномочий;

б) выплату денежного содержания в соответствии с настоящим контрактом;

в) социальные гарантии, предусмотренные законодательством Российской Федерации;

г) дополнительные гарантии, предусмотренные законодательством Ленинградской области и Уставом;

3) исполнять иные обязанности, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации и Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

 

4. Оплата труда

 

4.1. Лицу, замещающему должность Главы администрации, устанавливается денежное содержание, включающее:

должностной оклад в соответствии с замещаемой должностью (далее — должностной оклад) в размере 25010 (двадцать пять тысяч десять) рублей в месяц;

ежемесячную надбавку к должностному окладу в соответствии с присвоенным классным чином, размер которой определяется в соответствии с положением, утвержденным правовым актом совета депутатов;

ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет в размере ____ процентов этого оклада;

ежемесячную надбавку к должностному окладу за особые условия муниципальной службы в размере 200 процентов этого оклада, которая выплачивается в соответствии с положением, утвержденным правовым актом совета депутатов;

ежемесячную процентную надбавку к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну <*>, в размере ______ процентов этого оклада;

———————————

<*> Устанавливается при условии работы со сведениями, составляющими государственную тайну.

 

премию за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным правовым актом совета депутатов;

ежемесячное денежное поощрение, размер которого определяется в соответствии с положением, утвержденным правовым актом совета депутатов;

единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, размер которых определяется в соответствии с положением, утвержденным правовым актом совета депутатов;

другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и областными законами.

4.2. Размер должностного оклада по должностям муниципальной службы в Ленинградской области ежегодно увеличивается (индексируется) в соответствии с муниципальным правовым актом представительного органа муниципального образования о бюджете муниципального образования на соответствующий финансовый год с учетом уровня инфляции (потребительских цен).

4.3. Размер оплаты труда Главы администрации может быть изменен при введении нормирования оплаты труда муниципальных служащих в случаях и порядке, установленных федеральными законами.

 

5. Рабочее (служебное) время и время отдыха

 

5.1. Главе администрации устанавливается ненормированный рабочий (служебный) день.

5.2. Время начала и окончания работы определяется с учетом действующих в администрации правил внутреннего трудового распорядка.

5.3. Время отдыха Главы администрации определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Ленинградской области.

Главе администрации предоставляются:

1) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней;

2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии с законодательством Российской Федерации и Ленинградской области;

3) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий (служебный) день продолжительностью _____ календарных дня.

5.4. Сроки начала и окончания отпуска определяются по согласованию с главой муниципального образования.

 

6. Условия профессиональной деятельности и гарантии

 

6.1. Главе администрации обеспечиваются организационно-технические условия, необходимые для осуществления полномочий, в том числе рабочее место, оборудованное средствами связи и оргтехникой и отвечающее требованиям правил охраны труда и техники безопасности.

6.2. Главе администрации предоставляются гарантии в соответствии с федеральными законами, дополнительные гарантии — в соответствии с областными законами и Уставом.

 

7. Дополнительные условия контракта

 

7.1. Договор (контракт) об оформлении допуска к государственной тайне от _________ N _______ является неотъемлемой частью настоящего контракта <*>.

<*> Заключается по форме, утверждаемой Правительством Российской Федерации, при условии допуска к государственной тайне.

7.2. Лицо, замещающее должность Главы администрации, подлежит обязательному страхованию, предусмотренному законодательством Российской Федерации.

Обязательное государственное страхование на случай причинения вреда здоровью и имуществу лица, замещающего должность Главы администрации, в связи с исполнением им должностных полномочий осуществляется в соответствии с федеральными законами.

Обязательное государственное социальное страхование лица, замещающего должность Главы администрации, на случай заболевания или утраты трудоспособности в период исполнения им должностных полномочий осуществляется в соответствии с федеральными законами.

Выплаты по обязательному государственному страхованию производятся в случаях, порядке и размерах, которые установлены федеральными законами.

    7.3. Иные условия контракта:

Настоящий контракт может быть досрочно расторгнут (прекращён) в одностороннем порядке Представителем нанимателя в соответствии с решением Совета депутатов муниципального образования Ропшинское сельское поселение, по основаниям, предусмотренным пунктом 2 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации. В данном случае Главе администрации на основании статьи 279 Трудового кодекса Российской Федерации выплачивается компенсация за досрочное расторжение (прекращение) контракта в размере его трехкратного среднего месячного заработка.

 

8. Ответственность сторон

 

8.1. Представитель нанимателя и Глава администрации несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязательств в соответствии с федеральными законами и настоящим контрактом.

8.2. За прямой действительный ущерб, причиненный муниципальному имуществу, Глава администрации несет полную материальную ответственность в соответствии с порядком и условиями, установленными действующим законодательством.

8.3. В части осуществления органами местного самоуправления и должностными лицами местного самоуправления отдельных государственных полномочий Глава администрации несет ответственность в пределах выделенных на эти цели материальных ресурсов и финансовых средств.

8.4. Ответственность Главы администрации перед государством наступает на основании решения соответствующего суда в случае нарушения им Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, Устава Ленинградской области, областных законов, Устава, а также в случае ненадлежащего осуществления переданных отдельных государственных полномочий.

 

9. Изменение условий контракта

 

9.1. Изменение условий настоящего контракта допускается только по соглашению сторон, за исключением случаев, предусмотренных трудовым законодательством Российской Федерации. Соглашение об изменении условий контракта заключается в письменной форме.

9.2. Представитель нанимателя обязан предупредить Главу администрации о необходимости изменения условий настоящего контракта в письменной форме не позднее чем за два месяца до даты подписания соответствующего соглашения.

9.3. По остальным вопросам, которые не предусмотрены настоящим контрактом, стороны руководствуются действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

 

10. Основания прекращения контракта

 

10.1. Настоящий контракт подлежит прекращению (расторжению), в том числе досрочно, по основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом Российской Федерации, а также федеральными законами о муниципальной службе и общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации.

10.2. По соглашению сторон или в судебном порядке настоящий контракт может быть расторгнут на основании:

1)    заявления    совета    депутатов  Ропшинского сельского поселения  Ломоносовского муниципального района Ленинградской области, или  Представителя  нанимателя — в связи  с нарушением Главой администрации условий контракта в части, касающейся решения вопросов местного значения;

2) заявления Губернатора Ленинградской области — в связи с нарушением Главой администрации условий контракта в части, касающейся осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и областными законами (см. примечание);

2-1) заявления Губернатора Ленинградской области — в связи с выявленными в результате проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера фактов несоблюдения Главой администрации ограничений, запретов, неисполнения обязанностей, установленных федеральным законодательством в сферах муниципальной службы и противодействия коррупции;

3) заявления Главы администрации — в связи с нарушениями условий контракта органами местного самоуправления;

4) заявления Главы администрации — в связи с нарушениями условий контракта органами государственной власти Ленинградской области (см. примечание).

10.3. В случае расторжения настоящего контракта по соглашению сторон или в судебном порядке в связи с нарушениями его условий органами местного самоуправления и/или органами государственной власти Ленинградской области Главе администрации предоставляются гарантии и выплачиваются компенсации, установленные законодательством Российской Федерации и Ленинградской области.

 

11. Разрешение споров

 

Споры и разногласия по настоящему контракту разрешаются по соглашению сторон, а в случае если согласие не достигнуто — в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации и Ленинградской области.

 

12. Заключительные положения

 

12.1. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу: первый экземпляр передается Главе администрации, второй экземпляр хранится у Представителя нанимателя.

12.2. Получение Главой администрации экземпляра контракта подтверждается подписью Главы администрации на экземпляре контракта, хранящемся у Представителя нанимателя.

 

13. Подписи сторон

 

Представитель нанимателя                   Глава администрации

 

____________________________          ____________________________________

(фамилия, имя, отчество)

 

____________________________________   ____________________________________

(подпись)                              (подпись)

«____» __________________ 20___ года   «____» __________________ 20___ года

 

(место печати)               Паспорт:

серия __________ N _________________

 

Идентификационный номер

налогоплательщика 4720023633           выдан ______________________________

____________________________________   ____________________________________

____________________________________               (кем, когда)

Адрес представительного органа         Адрес: _____________________________

местного самоуправления: 188514,

РОССИЯ, Ленинградская обл.,            ____________________________________

Ломоносовский р-н, пст Ропша,          ____________________________________

Стрельнинское шоссе, 9А

Телефон ____________________________   Телефон ____________________________

 

 

 

Примечание. Пункты указываются только в контракте для Главы администрации муниципального района, городского округа, поселения, в случае если федеральными и областными законами органы местного самоуправления муниципального района, городского округа, поселения наделяются отдельными государственными полномочиями.

 

 

 

 

Приложение №2

Информационное сообщение

о проведении конкурса на замещение должности главы администрации

Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района

Ленинградкой области, назначаемого по контракту

 

Совет депутатов Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области объявляет конкурс на замещение должности главы администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области, назначаемого по контракту (далее – конкурс, глава администрации).

Конкурс назначен на 25 ноября 2024 года в 11:00 в здании администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области по адресу: 188514, Ленинградская область, Ломоносовский район, поселок Ропша, Стрельнинское шоссе, д. 9а, (кабинет Главы Ропшинского сельского поселения 2-й этаж).

Документы от претендентов на замещение должности главы администрации принимаются по рабочим дням в период с 1 по 15 ноября 2024 года, время приема документов с 10-00 до 16-00 в здании администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградкой области по адресу: Ленинградская област, Ломоносовский район, поселок Ропша, Стрельнинское шоссе, д. 9а (кабинет № 9, 1-й этаж).

Номер телефона для получения информации о конкурсе: 8(81376)72224.

К претендентам на замещение должности главы администрации предъявляются следующие требования:

— наличие гражданства Российской Федерации;

— достижение 18 летнего возраста;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— соответствие квалификационным требованиям, установленным

с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе

в Российской Федерации» и областным законом от 11.03.2008 № 14-оз «О правовом регулировании муниципальной службы в Ленинградской области» для замещения должностей муниципальной службы;

— отсутствие ограничений связанных с муниципальной службой, указанных в статье 13 указанного Федерального закона.

Претендент на замещение должности главы администрации, изъявивший желание участвовать в Конкурсе, представляет:

1) заявление об участии в конкурсе по форме согласно приложению № 1 к решению совета депутатов от 25.10.2024 № 8 «Об утверждении Порядка проведения конкурса на замещение должности главы администрации Ропшинского сельского поселения Ломоносовского муниципального района Ленинградской области, назначаемого по контракту» (далее – решение от 25.10.2024 № 8);

2) паспорт;

3) согласие на обработку персональных данных по форме согласно приложению № 2 к решению от 25.10.2024 № 8);

4) анкету, предусмотренную статьей 15.2 Федерального закона № 25-ФЗ;

5) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

6) документ об образовании;

7) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

8) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе

по месту жительства на территории Российской Федерации;

9) документы воинского учета — для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

10) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболеваний, препятствующих поступлению на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, по форме учетной 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения»;

11) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по форме, предусмотренной приложением № 4 к Административному регламенту Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования, утвержденному Приказом Министерством внутренних дел Российской Федерации от 27.09.2019 № 660;

12) сведения, предусмотренные статьей 15.1 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

Также претендент на замещение должности главы администрации при подаче вышеуказанных документов вправе представить иные документы, характеризующие его, в том числе документы о присвоении ученой степени (звания), наград и почетных званий.

С Порядком проведения конкурса на замещение должности главы администрации и проектом контракта, заключаемого с главой администрации можно ознакомиться в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, по адресу: https://официальнаяропша.рф